O Pacto Empresarial pela Integridade e Contra a Corrupção é um conjunto de diretrizes e procedimentos que visam propagar boas práticas de ética
empresarial que possam erradicar a corrupção. Foi lançado em 2006, por iniciativa do Instituto Ethos de Empresas e Responsabilidade Social, do
UniEthos – Formação e Desenvolvimento da Gestão Socialmente Responsável, da Patri Relações Governamentais & Políticas Públicas, do Programa
das Nações Unidas para o Desenvolvimento (Pnud), do Comitê Brasileiro do Pacto Global, do Fórum Econômico Mundial e do Escritório das Nações Unidas
contra Drogas e Crime (Unodc).
Ao aderir a esse pacto, a Semp Toshiba assume publicamente sua postura contra a corrupção, incluindo a adoção de todas as ações e procedimentos necessários para que as pessoas que integram a empresa, fornecedores e parceiros, possam cumpri-los integralmente.
Mais informações: http://www.empresalimpa.org.br.
Ao assinar este pacto a Semp Toshiba assume o compromisso de contribuir para a erradicação de condições degradantes de trabalho associadas às práticas que caracterizam escravidão em suas cadeias produtivas.
O Comitê de Coordenação e Monitoramento do Pacto Nacional pela Erradicação do Trabalho Escravo é composto pelo Instituto Ethos de Empresas e Responsabilidade Social, pelo Instituto Observatório Social, pela ONG Repórter Brasil e pela Organização Internacional do Trabalho.
Dentre as responsabilidades do Pacto, está a definição de metas específicas para a regularização das relações de trabalho na cadeia produtiva, o que implica a formalização das relações de emprego pelos produtores e fornecedores, o cumprimento de todas as obrigações trabalhistas e previdenciárias, ações preventivas referentes à saúde e à segurança dos trabalhadores, a definição de restrições comerciais àquelas empresas e/ou pessoas identificadas na cadeia produtiva que se utilizem de condições degradantes de trabalho associadas a práticas que caracterizam escravidão, o apoio de ações de combate à sonegação de impostos e à pirataria, entre outras.
Mais informações: http://www.pactonacional.com.br/.
O grande objetivo do Programa Na Mão Certa, proposto pela Childhood Brasil e pelo Instituto Ethos de Empresas e Responsabilidade Social, é de engajar as organizações na luta contra a exploração sexual de crianças e adolescentes nas rodovias brasileiras.
Em parceria com a rede transportadora e prestadores de serviços ligados ao setor de transportes da organização, o intuito é desenvolver mecanismos para que todos os envolvidos na cadeia cumpram os princípios e compromissos do pacto, além de levar o caminhoneiro a atuar como agente de proteção.
Mais informações: http://www.namaocerta.org.br/pacto.php.
O Pacto Global é uma iniciativa desenvolvida pelo ex-secretário-geral da ONU, Kofi Annan, com o objetivo de mobilizar a comunidade empresarial internacional para a adoção, em suas práticas de negócio, de valores fundamentais e internacionalmente aceitos nas áreas de direitos humanos, relações de trabalho, meio ambiente e combate à corrupção, refletidos em 10 princípios.
Essa iniciativa conta com a participação de agências das Nações Unidas, empresas, sindicatos, organizações não governamentais e demais parceiros necessários para a construção de um mercado global mais inclusivo e igualitário.
Ao assumir o compromisso, a Semp Toshiba consolida sua posição em prol do desenvolvimento sustentável, comprometendo-se a aplicar os princípios em suas decisões estratégicas. Atualmente, conta com uma rede de mais de 5.200 organizações signatárias articuladas por 150 redes ao redor do mundo. O Pacto Global é uma iniciativa voluntária que procura fornecer diretrizes para a promoção do crescimento sustentável e da cidadania, através de lideranças corporativas comprometidas e inovadoras.
Mais informações: http://www.pactoglobal.org.br/.